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  • 企业需要借鉴和学习的规范化营销方法

    看看你周围的竞争者,毫无意外,你发现他们其实都很相似。他们使劲降低价格,减少网络或营销方法成本。他们把时间和金钱用在完全错误的地方。他们努力让消费者喜欢上某样产品,即使它一点吸引力都没有。这样做代价很高,其实这种错误是可...[查看详细]

    发布时间:2015-07-20
  • 企业网络营销的的误区需要管理者谨慎

    很多中小微企业看到互联网这一巨大的平台,正逐渐由传统营销转战互联网营销。但是由于缺乏系统的企业网络营销知识,理解上存在误区,企业盲目地进行企业网络营销,导致走了不少弯路,严重阻碍了企业快速成长。武汉营销班提醒管理者谨慎对...[查看详细]

    发布时间:2015-07-20
  • 当代企业营销方法需要进行怎样的变革

    武汉营销班经过仔细观察和深度剖析,了解到不同品牌的市场营销策划的表现,企业营销方法流程等都会表现出不同的派系特点,这和营销操盘手的运营个性和具体的营销团队以及经销商、市场和产品的自身特点的合力决定的,目前适用的模式便是有...[查看详细]

    发布时间:2015-07-20
  • 【活动预告】漫步天池穿越萤火之森,高山流水遇知音——华中科技大学营销总监班木兰天池自驾两日游

    木兰天池(Mulan Great Lake),为中国著名的国家级森林公园,国家AAAAA级景区。位于湖北省武汉市黄陂区,景区面积13平方公里,主要由“浪漫山水”、“高峡人家”和“森林公园”三大主题景园链接成一个南北走向,长达十余公里的森林山水大...[查看详细]

    发布时间:2015-07-20
  • 战略的成功更需要企业家精神 ——《创造卓越的企业战略管理》

    2015年7月9-10日,华中科技大学特聘教授蔡老师走进仙桃,为同学们讲授《创造卓越的企业战略管理》.企业家的三要素:一是开拓视野;二是培养企业家的预见力和洞察力;三是设计规划战略的专业能力。两天的课程主要分为四部分:一、战略思维...[查看详细]

    发布时间:2015-07-20
  • 人力资源规划:人力资源的特点都有哪些内容

    人力资源是主体性资源或能动性资源。主体性或能动性是人力资源的首要特征,是与其他一切资源最根本的区别。所谓主体性,就是说人力资源在经济活动中起着主导作用。一切经济活动都首先是人的活动,由人的活动才引发、控制、带动了其他资源...[查看详细]

    发布时间:2015-07-17
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